管理让员工寒心的五种行为，如果您符合了，尽量避开
一、过分看中所有的成本
想尽一切办法节省
恨不得断水断电
二、对于人才的流失无动于衷
认为找工作的人很多
把员工当做商品
三、一人多岗现象很严重
恨不得让一个人干十个人的活
四、死盯着细节上的小事
包括考勤以及工作时间
公司整体效率提升不上来
五、千年不变
底下一谈加薪
上面就甩脸色
一、过分看中所有的成本
想尽一切办法节省
恨不得断水断电
二、对于人才的流失无动于衷
认为找工作的人很多
把员工当做商品
三、一人多岗现象很严重
恨不得让一个人干十个人的活
四、死盯着细节上的小事
包括考勤以及工作时间
公司整体效率提升不上来
五、千年不变
底下一谈加薪
上面就甩脸色
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